| 1. | הגדרות |
| 2. | הקטנת כמות החשיפה |
| 3. | רמת פיקוח |
| 4. | הגבלת חשיפה לעובדת בגיל הפוריות |
| 5. | אשה בהריון |
| 6. | הגבלת חשיפה של עובדת בהריון |
| 7. | חובת המעביד |
| 8. | מדידת חשיפה |
| 9. | תחולה |
| 10. | הצגת התקנות |
| 11. | ביטול |
תקנות עבודת נשים (עבודות בקרינה מייננת), התשל"ט-1979 1בתוקף סמכותי לפי סעיף 20 לחוק עבודת נשים, התשי"ד-1954, אני מתקין תקנות אלה: |
| 2. מעסיק ינקוט בכל הפעולות הסבירות הדרושות להקטנה מירבית של כמות ושיעורי החשיפה של נשים הנמצאות בחצריו לרגל תעסוקתן או הכשרתן המקצועית. |
| 3. (תיקון התשע"א) תנאי עבודה שבהם עובדת עלולה להיחשף למנת חשיפה שוות ערך, העולה על 5 מיליסיברט לשנה, מחייבים קיום פיקוח על רמות ושיעורי החשיפה לגבי אותה עובדת ולגבי תנאי עבודתה. |
| 4. (תיקון התשע"א) חשיפה תעסוקתית של עובדת בגיל הפוריות לא תעלה על ערכי המנה הגבולית כנקוב בתוספת השנייה לתקנות הבטיחות בעבודה (ניטור סביבתי וניטור ביולוגי של עובדים בגורמים מזיקים), התשע"א-2011 (להלן - תקנות הניטור). |
| 5. (תיקון התשע"א) עובדת בגיל הפוריות המועסקת בעבודה המחייבת קיום פיקוח לפי תקנה 3 ואשר נכנסת להריון, תודיע על דבר הריונה למעסיקה, סמוך ככל האפשר למועד בו נודעה לה עובדת הריונה. |
| 6. (תיקון התשע"א) (א) החשיפה התעסוקתית של עובדת בהיריון תהיה כנקוב בתוספת השנייה לתקנות הניטור. (ב) תקנת משנה (א) תחול על עובדת בהיריון מרגע שהודיעה למעסיק לפי תקנה 5, על היריונה, עד סיום היריונה. |
| 7. (תיקון התשע"א) (בוטלה). |
| 8. (תיקון התשע"א) (בוטלה). |
| 9. תקנות אלה חלות על אשה בגיל הפוריות המועסקת או הנמצאת לרגל הכשרתה המקצועית בחצרים שבהם היא עלולה להיחשף לקרינה פנימית או חיצונית מעל לרמה המחייבת פיקוח. |
| 10. תקנות אלה יוצגו במקום הנראה לעין בכל מקום עבודה שבו עובדה אשה בגיל הפוריות בתנאי עבודה המחייבים פיקוח כאמור בתקנה 3. |
| 11. תקנות עבודת נשים (עבודות בקרינה מייננת), התשל"ח-1978 - בטלות. ח' בשבט התשל"ט (5 בפברואר 1979) ישראל כץ שר העבודה והרווחה |