| 1. | הגדרות |
| 2. | תקופת כהונה |
| 3. | מינוי היושב ראש |
| 4. | כינוס הוועדה |
| 5. | הזמנות |
| 6. | קביעת סדר היום |
| 7. | שינויים בסדר היום |
| 8. | מניין חוקי |
| 9. | קבלת החלטות |
| 10. | פרוטוקול |
| 11. | תחילה |
תקנות שוויון הזדמנויות בעבודה (תקופת כהונה וסדרי עבודה של הוועדה המייעצת), התשס"ט-2009 1בתוקף סמכותי לפי סעיף 18ז(ה) לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה, התשמ"ח-1988 (להלן - החוק), אני מתקין תקנות אלה: |
| 1. |
| 2. (תיקון התשע"ג) (א) תקופת כהונתו של חבר הוועדה תהיה ארבע שנים מיום מינויו. (ב) חבר הוועדה שתקופת כהונתו תמה יכול שיתמנה מחדש לתקופת כהונה נוספת. (ג)2 תמה תקופת כהונה של חבר הוועדה וטרם חודש מינויו או מונה חבר חדש במקומו, ימשיך חבר הוועדה לכהן במשך ארבעה חודשים נוספים או עד למינויו מחדש או למינוי חבר חדש במקומו, לפי המוקדם. |
| 3. השר ימנה את יושב ראש הוועדה מקרב חבריה. |
| 5. (א) הוועדה תכונס בהזמנה בכתב של היושב ראש שיצורף לה סדר היום. (ב) הנציב יוזמן לכל ישיבות הוועדה. (ג) יושב ראש הוועדה רשאי להזמין לישיבות הוועדה מומחים ובעלי עניין, לפי הצורך. |
| 6. סדר היום לישיבות הוועדה ייקבע בידי היושב ראש בהתייעצות עם הנציב. |
| 8. (א) שליש מחברי הוועדה יהיו מניין חוקי בישיבותיה. (ב) נדון בשנית נושא שהועלה בישיבת ועדה שלא היה בה מניין חוקי, יהיה המניין החוקי לגביו רוב החברים הנוכחים. |
| 9. החלטות יתקבלו ברוב קולות המצביעים בישיבה; מספר קולות שקול משמעו - דחיית ההצעה. |
| 10. היושב ראש ירשום סיכום של הדיון והעתק ממנו יישלח לנציב ולכל חברי הוועדה. |
| 11. תחילתן של תקנות אלה שלושים ימים מיום פרסומן. ו' באלול התשס"ט (26 באוגוסט 2009) בנימין (פואד) בן אליעזר שר התעשיה המסחר והתעסוקה |