חדשות משפטיות

דף הבית > פסקי דין > ס"ע (תל-אביב-יפו) 20863-12-10 - וייס שירותי השגחה בע"מ ואח' נ' אדרי גבריאל ואח', פסק דין
חיפוש בתקדין לייט

בתקדין לייט 1,701,140 פסקי דין וכתבות ביזפורטל

ייתכן שתוצאות החיפוש מכילות מסמכים בהם מופיעות המילים שחיפשת בנפרד,
על מנת לחפש את הביטוי המדויק יש לתחום אותו במרכאות. לדוגמא: "מדינת ישראל"
ברשימת התוצאות מוצגים רק חלק מן התווים של פסק הדין/ההחלטה,
אשר מיקומם במסמך תלוי במילות החיפוש שנבחרו, ולא ניתן בהכרח ללמוד מהם על תוצאת ההליך.
על מנת לצפות במסמך המלא, יש לרכוש אותו.
פסקי דין – רכישה
עלות המסמך 119 ש"ח
ס"ע (תל-אביב-יפו) 20863-12-10 - וייס שירותי השגחה בע"מ ואח' נ' אדרי גבריאל ואח'

ס"ע (תל-אביב-יפו) 20863-12-10

התובעת ו שכנגדהנתבעת

1. וייס שירותי השגחה בע"מ

ע"י ב"כ - עו"ד שלמה בכור

נ ג ד

1. אדרי גבריאל

ע"י ב"כ - עו"ד עמית חלמיש

בית דין אזורי לעבודה בתל-אביב-יפו

[08.09.2013]

כב' השופט אורן שגב

נציג ציבור (עובדים) מר בנימין זוהר

נציג ציבור (מעבידים) גב' שרה חורש

הנתבע ו שכנגדהתובע

פסק דין

 

 

כללי

1. בפנינו תביעותיהם ההדדיות של הצדדים זה כנגד האחר בגין תקופת עבודתו של הנתבע והתובע שכנגד (להלן - "מר אדרי") אצל התובעת והנתבעת שכנגד (להלן - "החברה") כשומר.

2. תביעתה של החברה כנגד מר אדרי מושתתת על הטענה, כי הנ"ל הפר את הסכם אי התחרות שחתם עמה, ולאחר שנסתיימו יחסיי העבודה בין השניים, החל לעבוד בחברה מתחרה, ובכך, לטענתה, הסב לה נזקים כספיים.

3. מר אדרי, מצדו, הגיש תביעה נגדית לתשלום זכויותיו השונות כעובד.

 

העובדות הצריכות לעניין וטענות הצדדים

4. כאמור לעיל, החברה העסיקה את מר אדרי בתפקיד מאבטח בגלריית "ארט ספייס" (להלן - "הגלריה"). לטענתה, הנתבע התפטר מעבודתו ועבר לעבוד באותו התפקיד ובאופן ישיר בגלריה, זאת בניגוד להסכם העבודה שנחתם ביניהם.

5. התובעת טוענת כי בהתאם להסכם העבודה שבין הצדדים, על הנתבע לפצותה בסכום של 50,000 ₪ בגין הפרת ההסכם.

6. הנתבע, מצדו, טען כי לא חתם על הסכם העבודה שהתובעת הציגה, ואף לו היה חותם, הרי שמדובר בהסכם בלתי חוקי. הנתבע הטעים, כי מטרתו של כתב התביעה שהוגש הוא ניסיונה של החברה להתחמק מתשלום זכויותיו. עוד טען, כי גב' וייס הפסיקה את שיבוצו למשמרות ובכך פיטרה אותו למעשה מעבודתו ובעקבות זאת, עליה לשלם לו פיצויי פיטורים ודמי הודעה מוקדמת. כן טען מר אדרי, שהחברה לא שילמה לו את מלוא השכר, פדיון ימי החופשה, דמי חגים ודמי ההבראה, להם הוא זכאי.

א. האם הנתבע חייב בפיצוי מוסכם בשל הפרת תנאי החוזה

...



במסמך זה מוצגים רק 2,500 התווים הראשונים של פסק הדין/ההחלטה, ולא ניתן בהכרח ללמוד מהם על תוצאות ההליך. על מנת לצפות במסמך המלא, יש לרכוש אותו.

חוקים – רכישה
עלות המסמך 119 ש"ח