אין במידע המופיע באתר "*תקדין*" או בשירות הניתן למנויי האתר כדי להוות ייעוץ משפטי ו/או תחליף לייעוץ משפטי.
כללי שירות המדינה (מינויים) (כללים ונוהל לקביעת כשירות רפואית), התשס"ט-2009 1 בתוקף סמכותה לפי סעיפים 29(ב) ו–32 לחוק שירות המדינה (מינויים), התשי"ט-1959 (להלן - החוק), ובהתייעצות עם ראש היחידה הרפואית לעובדי המדינה, קובעת ועדת השירות כללים אלה: |
| 1. |
| 2. |
| 3. |
| 4. |
| 5. |
| 6. |
| 7. |
| 8. |
| 9. (1) עובד בשירות המדינה בשכר יומי, בעבודה שלפי טיבה אינה צמיתה וכן אדם המועסק בשירות המדינה על פי חוזה מיוחד לפי סעיף 40 לחוק, העוברים ברציפות למעמד זמני או קבוע בשירות המדינה, בין במשרתם הקודמת ובין במשרה אחרת, אם נקבע לפי הוראות כללים אלה, שהוא כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרתו הקודמת; (2) חייל, שוטר וסוהר, העוברים לשירות המדינה לפי החוק ואשר נתמנו למשרתם לפי פסקאות 2, 3 או 4 להודעת שירות המדינה (מינוי למשרה בלי מכרז), התשכ"ו-1966, או שהגישו בקשה למשרה במכרז לפי סעיף 19 לחוק (להלן - מכרז), בהסכמת הרמטכ"ל, המפקח הכללי או נציב בתי הסוהר, לפי העניין, או בהסכמת מי שהם מינו, ונמצאו כשירים למילוי המשרה, או אם פוטרו והגישו בקשה למשרה במכרז שפורסם לפני שפוטרו ונמצאו כשירים למילוי המשרה, ובלבד שרופא אישר כי העסקתו של החייל, השוטר או פקיד בית הסוהר במשרה אינה עלולה להזיק לו או לסכן אותו או אדם אחר; לעניין פסקה זו, יראו פיטורים של חייל במקרה של התרת התחייבות לשירות קבע של חייל ביוזמת צבא הגנה לישראל (להלן - צה"ל), עקב אחד מאלה: (א) ירידת כשרו הגופני של החייל; (ב) צמצום כוח האדם בצה"ל; (ג) ביטול תפקיד; (ד) סיום תקופת שירות הקבע של החייל כאשר לא נתבקש לחדש את התחייבותו לשירות קבע; (3) מנהל, מורה, גננת או מדריך שדה, לאום וחברה (להלן - עובד הוראה) שעובר לשירות המדינה משירות במדינה שהחוק אינו חל עליו ושבו קיים הסדר המבטיח קביעת כשירות רפואית בשעת קבלתו לשירות, אם נקבעה למעשה כשירותו הרפואיות של עובד ההוראה בשעת קבלתו כאמור, ובתנאי שעובד ההוראה ממשיך לעסוק באחד מן התפקידים המנויים בפסקה זו בשירות המדינה. |
| 10. כללי שירות המדינה (מינויים) (כללים ונוהל לבדיקות רפואיות), התשכ"א-1961 - בטלים. |
| 11. 2. הנני מסכים באופן בלתי חוזר שכל אדם או מוסד אשר מצוי בידו מידע ביחס למצבי הרפואי במועד החתימה על כתב ויתור זה, או בתקופה שקדמה לו, ימסור מידע זה - בין בכתב ובין בכל דרך אחרת - לרופא שירות המדינה או לוועדה הרפואית המוסמכים על פי חוק לבדוק את הכושר הרפואי שלי, לצורך קבלתי או מינויי לשירות, או לצורך ביצועו של חוק שירות המדינה (גימלאות) [נוסח משולב], התש"ל-1970; ידוע לי כי לא ייעשה שימוש בוויתור שניתן על ידי כאמור אלא בידי אדם שחלה עליו על פי חוק, חובת השמירה על סודיות המידע הרפואי. 3. בתנאי שהמדינה ועובדיה יהיו רשאים להשתמש במידע האמור לצורכי וביחסי עובד ומעביד בלבד, ובכפוף לאמור בסעיף 2 לעיל, ובתנאי שהם יהיו מנועים מלהעבירו או מלגלותו לכל גורם זר - הנני משחרר את מדינת ישראל ועובדיה מחובת הסודיות בדבר מחלותיי וליקויי הגופניים והנפשיים, בעבר ובהווה וכל עוד אני משרת בשירות המדינה, וכן לאחר פרישתי משירות זה - אם אפנה למשרדי הממשלה בענייני מצבי הרפואי. 4. הנני מצהיר שידוע לי כי אם אפסל לתפקיד המיועד מטעמים רפואיים, תופסק עבודתי. תאריך _______________________________ חתימת המועמד _______________________________ 5. האחראי או מי שהוסמך על ידו מצהיר כי הסביר למועמד את זכויותיו וחובתיו בנושא הבדיקות הרפואית וכי המועמד חתם לפניו על טופס זה. תאריך ________________ שם החותם ____________________ תפקיד _________________ חתימה ________________ ד. שאלון רפואי (למילוי על ידי המועמד לתפקיד) בגמר מילוי השאלון יש לצרף אליו "סיכום מידע רפואי" מהרופא המטפל ובדיקות עזר (אם נדרשות), להכניס את החומר למעטפה המצורפת, להדביק את לשונית המעטפה ולהעבירה למשרד השולח. פרטי העובד שם משפחה ________________________ שם פרטי _______________________ מספר זהות _______________________ משרד _______________________ בשאלות אלה יש לסמן תשובה חיובית אם אחד מהמצבים האלה היה קיים בעבר או עדיין נמשך:
רשימת בדיקות שעל המועמד לצרף: * לעובדי בריאות - תבחין עור לשחפת * לעובדי הוראה - בדיקת מיתרי קול על ידי רופא אף אוזן גרון * לנהגים - חדות ראיה על ידי גורם מוסמך [ ] מצורף "סיכום מידע רפואי" מטעם הרופא המטפל [ ] מצורפות בדיקות עזר חתימת המועמד ___________________________ תאריך ____________________________ ה. אפיון התפקיד המוצע (למילוי על ידי המשרד) 1. מיקום העבודה: [ ] משרד [ ] מעבדה [ ] כיתת לימוד [ ] סדנה [ ] אחר, פרט __________________ 2. דרישות גופניות ואופי עבודה מיוחד: [ ] עבודה משרדית בישיבה [ ] עבודה משרדית בעמידה [ ] עבודה הדורשת הרמה או סחיבה של משא* [ ] עבודה הדורשת הפעלת מכונות תעשייתיות [ ] נהיגה [ ] מתן הרצאות [ ] עבודה במשמרות [ ] עבודה המחייבת שעות נוספות מרובות [ ] עבודה עם ניידות גבוהה (ממוכן או רגלי) [ ] עבודה הכוללת קבלת קהל [ ] עבודה הכוללת טיפול במוגבלים או חולים [ ] אחר, פרט _______________________ ___________________________ 3. מאפייני סביבת העבודה: [ ] רעש* [ ] אבק או עשן* [ ] חומרים כימיים* [ ] חומרים ביולוגיים* [ ] עבודה בגבהים* [ ] עבודה במקום סגור ומוגבל* * סימון × בתחום זה מחייב פירוט נוסף כלהלן: ___________________________ ______________________________ ________________________ __________________________ שם ממלא הטופס (נציג המשרד) _________________________ תואר המשרה _________________________ חתימה _________________________ תאריך _________________________ ו. מידע רפואי נוסף (למילוי על ידי רופא שירות המדינה ולפי שיקול דעתו)
ז. מסקנת רופא שירות המדינה [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה ובכל משרה מסוג המשרה הנדונה. [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה בלבד. [ ] חייב בבדיקה רפואית נוספת כעבור _________________________ [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה בהגבלת זכויות מחמת מצב בריאותי, לפי חוק שירות המגינה (גימלאות) [נוסח משולב], התש"ל-1970. [ ] לא כשיר.
תאריך _____________________ שם רופא שירות המדינה _________________________ חתימת רופא שירות המדינה _________________________ ח. מסקנת ועדת ערר (אם הוגש ערעור) [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה ובכל משרה מסוג המשרה הנדונה. [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה בלבד. [ ] חייב בבדיקה רפואית נוספת כעבור _________________________ [ ] כשיר מבחינה רפואית לשרת במשרה הנדונה בהגבלת זכויות מחמת מצב בריאותי, לפי חוק שירות המדינה (גימלאות) [נוסח משולב], התש"ל-1970. [ ] לא כשיר.
שמואל הולנדר |